Соблюдать ежедневно дресс-код для офиса не так уж сложно, при условии, что вы владеете всеми стилистическими правилами. Наши рекомендации по выбору удобной и красивой женской одежды для работы помогут вам сориентироваться в будущем шопинге. Если ваш гардероб срочно требует обновлений, тогда добро пожаловать в интернет-магазин «Конфискат». По доступной цене здесь можно купить стильные единицы, которые составят ваш новый деловой look.

Современные офисы по своим требованиям к внешнему виду сотрудниц уже не так консервативны. Круг выбора одежды представлен не только стандартными деловыми костюмами, но так же:

  • джинсами,
  • свитшотами,
  • яркими худи,
  • базовыми футболками и удобными кофтами,
  • рубашками и толстовками с модными принтами.

Поэтому сегодня ваш повседневный гардероб вполне может быть частью аутфитов в стиле привычной классики. И мы предлагаем рассмотреть все варианты, которые отлично вписываются в образ современной деловой женщины, тот образ, который определяет самый популярный на сегодня стиль – кежуал.

Что носить в офис?

Начнем с основного описания дресс-кода для офиса. В этот список входят деловые костюмы (двойка и тройка), рубашки, блузы, однотонные свитера-гольфы, жакеты, трикотажные кофты и платья. Но если вы работаете в сфере IT или ваша организация устраивает дни свободных луков, тогда пора добавить в этот список одежду в комфортном стиле под названием кэжуеал:

  • мягкую толстовку,
  • футболку с коротким и длинным рукавом,
  • удлиненную кофту на молнии,
  • лонгслив,
  • худи с капюшоном.

Что касается выбора аксессуаров, то начните с однотонных неброских украшений, а далее пополняйте свою коллекцию трендовыми платками, необычными браслетами, сумками нестандартной формы, которые сделают ваш лук индивидуальным. И если дресс-код позволяет, выходите за рамки стандартной обуви: носите необычные сандалии с закрытым носком, грубые ботинки со шнуровкой, а классику в виде туфель-лодочек замените фирменными кроссовками.

Создаем модный лук: комбинируем вещи

Вероятно, что вы хотите надевать на работу модную, нескучную и стильную одежду. А еще мечтаете как можно чаще менять образы, и при этом использовать свой гардероб в новых комбинациях. Все это реально, если начать с последнего: понять что с чем превращается в стандартный лук для офиса, а что – будет свежей идеей.

Для начала можно скомбинировать классику с одеждой категории кежуал. Например:

  • строгий костюм-двойку и футболку с оригинальным принтом,
  • гольф яркого цвета и шерстяное платье-безрукавку,
  • худи оверсайз или свитшот со строгими темно-синими джинсами.

Ваша любимая кофта может комбинироваться с брюками-дудочками или юбкой миди. Новую толстовку можно сочетать с джинсами-скинни и туфлями на шпильке. Массивная бижутерия и аксессуары ей в тон отлично разбавят серый деловой костюм. Белые кроссовки или туфли-лоферы станут удобной альтернативой классической обуви на каблуке. Можно сочетать жакет яркого цвета с лонгсливом и брюками приглушенных оттенков, или наоборот, поверх блузы и юбки с принтом использовать однотонный кардиган. Такими комбинациями вы подчеркнете умение создавать необычный образ из обычной одежды.

Модный образ и корпоративная культура

Независимо от того, какой регламент одежды царит в вашем офисе (расслабленный и свободный или строгий и консервативный), в мире моды для работы есть определенные правила. Нарушая эти правила вы можете произвести впечатление нескромной девушки. Поэтому, отказываясь от серого канцелярского образа, помните, что:

  • акцент может быть только один: или аксессуары, или цвет, или принт, или крой;
  • если используете украшения, то не все сразу, а парой: браслет и серьги или кулон и часы;
  • обувь только с закрытым мыском;
  • рукав обязательно закрывает все плечо;
  • вырез лодочкой предпочтительнее даже самого аккуратного V-образного.

Корпоративная культура в первую очередь предназначена для создания комфортной рабочей атмосферы. Поэтому, выражая собственную индивидуальность, придерживайтесь простых правил. А создать свой оригинальный стиль поможет каталог интернет-магазина «Конфискат».